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Reforma Laboral

Reforma Laboral

Nueva reforma laboral: el contrato ordinario será el contrato indefinido, se elimina el contrato temporal por obra y servicio, prevalencia del convenio sectorial sobre el de empresa y se recupera la ultraactividad indefinida de los convenios.

El compromiso de los ERTE

El compromiso de los ERTE

El reto de las empresas sometidas a ERTE: el compromiso de mantenimiento del empleo durante seis meses.